jeudi 14 janvier 2021
par  Luc De Chivré

Tous en grève le Mardi 26 janvier 2021

appel intersyndical


TOUS EN GRÈVE LE MARDI 26 JANVIER
ROUEN : 10h30 Rectorat
le HAVRE : 10h30 Franklin (AG à 9h00)
DIEPPE : 10h30 devant la Sous-Préfecture
ÉVREUX : 14h00 Inspection

L’épidémie de la covid19 a fait la preuve de façon criante du manque de moyens dénoncés depuis des années dans l’Éducation nationale. Dans les lycées, le Ministre profite de la situation pour accélérer la destruction du baccalauréat et la dislocation du cadre national avec des organisations différentes d’un lycée à l’autre. Nombre de lycéens ont cours à mi-temps et faute de moyens humains et matériel, sont privés d’une partie de l’instruction à laquelle ils ont droit. Dans les collèges, les conditions sanitaires et pédagogiques ne sont pas garanties avec des classes à 30 et parfois plus. Dans le primaire, le manque d’enseignants, titulaires ou remplaçants, met les écoles en difficulté. Ce constat est le même dans tous les services (administratifs, infirmiers, assistantes sociales etc.), il y a pénurie de personnels partout !
Loin de répondre aux revendications, le ministre se moque des personnels ! Les mobilisations spontanées de novembre ont permis d’obtenir quelques moyens mais provisoires et précaires, ce qui se traduit dans l’Académie de Rouen par le recrutement, pour seulement trois mois, de 85 contractuels sur le 76 dans le 1er degré et de 182 assistants d’éducation dans le 2nd degré.
En réalité le budget 2021 valide encore de nouvelles suppressions d’emplois avec nationalement 1800 emplois supprimés pour 43518 élèves en plus dans le second degré, ce qui se décline en 150 équivalents postes supprimés dans le 2nd degré dans l’académie de Normandie pour 260 élèves prévus en plus, et une augmentation des heures supplémentaires pour l’équivalent de 65 postes ! Le projet Elimas fait peser une véritable menace sur toute l’éducation prioritaire. Nous revendiquons une relance ambitieuse de l’Éducation Prioritaire, hors de toute contractualisation et de toute concurrence entre les établissements.
Le ministre ignore l’importante mobilisation des personnels de vie scolaire du 1er décembre où les AED demandaient de meilleures conditions de travail, le respect de leurs missions, un meilleur statut et une meilleure rémunération. Et il se moque des personnels AESH qui sont au contact très proche des élèves et qui subissent la précarité.
Des miettes, loin de constituer une revalorisation, sont jetées avec mépris :

  • Une prime d’équipement famélique de 176 € par an qui exclut une partie des personnels ;
  • Une faible prime d’attractivité dégressive qui propose 100 € par mois au 2ème échelon pour atteindre seulement 35 € au 7ème échelon et plus rien ensuite, excluant ainsi 2/3 des personnels ;
  • Et seulement 1 % d’augmentation du taux de promotion à la hors classe. En 1981, un enseignant niveau licence en début de carrière percevait 2 SMIC ; en 2020, niveau Master 2, il ne touche plus que 1,2 SMIC.

Le ministre utilise la situation sanitaire et le « Grenelle » pour attaquer les statuts, la liberté pédagogique et individualiser davantage les carrières :

  • Formations en constellation pour le 1er degré ;
  • Formations pendant les congés scolaires pour le 2nd degré ;
  • Généralisation d’un "management" par les RH de proximité ;
  • Projet de loi Rilhac sur la direction d’école ;
  • Prime d’équipement prétexte pour imposer le télétravail, injonctions illégales de télétravail aux personnes vulnérables qui sont en autorisation spéciale d’absence ; • Recours accru aux contractuels.

Personnels de l’Éducation Nationale exigeons ensemble la satisfaction des revendications

  • Création rapide et massive des postes statutaires à hauteur des besoins dans tous les services publics d’éducation ;
  • Hausse immédiate des salaires et des pensions sans contrepartie avec ouverture immédiate de négociations en vue d’un rattrapage de la perte de pouvoir d’achat subie depuis 2000, dégel de la valeur du point d’indice, intégration des primes et indemnités dans le salaire ;
  • Reconnaissance d’un réel statut avec un vrai salaire pour les AESH ;
  • Abrogation de toutes les contre-réformes destructrices de l’Éducation nationale et rétablissement d’un baccalauréat national avec des épreuves terminales anonymes et ponctuelles.

TOUS EN GRÈVE LE MARDI 26 JANVIER
ROUEN : 10h30 Rectorat
le HAVRE : 10h30 Franklin (AG à 9h00)
DIEPPE : 10h30 Sous-préfecture
ÉVREUX : 14h00 Inspection

Appel intersyndical pour la Seine Maritime - appel intersyndical pour l’Eure



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SYNDIQUEZ VOUS !

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Dans l’éducation, comme dans tous les secteurs professionnels, la combativité CGT est nécessaire pour s’opposer aux réformes qui cassent le service public de l’éducation et s’attaquent à nos conditions de travail. C’est pourquoi la CGT Éduc’action a un rôle important à jouer auprès de tous les personnels, dans les écoles, les collèges, les lycées professionnels et généraux. La CGT Éduc’action défend tous les personnels, dans les CAPA, CAPD ou au CHSCTD où elle a des élus, et au sein des établissements où Ils luttent au quotidien avec les collègues.

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Entrée dans le métier
Jeudi 11 mars 2021
de 9h00 à 16h30
en visio ou à ROUEN
S’inscrire
Ce stage est à destination de tous les personnels du 1er et 2nd degré (enseignant·e·s, titulaires, stagiaires exerçants dans les écoles, établissements du 1er et 2nd degré, établissements spécialisés...).

  • Télécharger le courrier de la demande et le formulaire administratif à envoyer à votre IEN un mois avant la date du début du stage soit avant le 10 février 2021.
  • S’inscrire au stage (pour vous envoyer le lien de connexion).

AESH
Jeudi 18 mars 2021
de 9h00 à 16h30
en visio ou à ROUEN
S’inscrire
Ce stage est à destination de tous les personnels AESH (T2, HT2, CDD, CDI), enseignant·e·s, administratifs du département de l’Académie de Normandie (titulaires, stagiaires exerçants dans les écoles, établissements du 1er et 2nd degré, établissements spécialisés...).

  • Télécharger le courrier de la demande et le formulaire administratif à envoyer à votre IEN un mois avant la date du début du stage soit avant le 17 février 2021.
  • S’inscrire au stage (pour vous envoyer le lien de connexion).

RÉUNIONS D’INFORMATION SYNDICALE 1ER DEGRE

mercredi 2 décembre 2020

Compte-tenu des mesures sanitaires imposées par le gouvernement, la CGT Éduc’action 76 réorganise les différentes Réunions d’Information Syndicale en visio. Chaque collègue du 1er degré (syndiqué·e·s ou non) a droit à 3 Réunions d’Information Syndicale de 3h par an. Elles peuvent être déduites des heures de concertations, d’animations pédagogiques (obligatoires ou non), de M@gistère. N’hésitez pas à y participer pour vous informer et agir.

Ces RIS sont définies par secteur, mais elles restent ouvertes à toutes et tous les collègues quel que soit le secteur ou la circonscription. Si vous avez déjà envoyé votre demande à la circonscription, pas la peine de faire une nouvelle demande.

Mardi 26 janvier 2021
Spécial Direction d’école
secteur de l’agglo de Rouen, Elbeuf, Maromme, Bois-Guillaume, Darnétal, Barentin...

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Jeudi 4 février 2021
secteur de l’agglo de Rouen, Elbeuf, Maromme, Bois-Guillaume, Darnétal, Barentin...
à partir de 17h00

Jeudi 11 février 2021
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