Mouvement des soigneurs au Muséum : la lutte paie !
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Le 03/12/2014, après plusieurs années de négociations, le Comité Technique du Muséum vote l’augmentation de la prime de risques des soigneurs du Muséum de 41€05 à 100€ mensuels, soit une différence d’environ 700€/an. En juillet 2015, un courrier de la CGT était envoyé au ministère pour demander l’application de cette mesure au 1er janvier 2015, accompagné d’une pétition signée par 85% des soigneurs. Sans réponse au courrier le 11 décembre, les assemblées de personnels ont demandé au syndicat CGT de déposer un préavis de grève pour le 19 décembre, avec prolongation pour les 20 et 21.
Le 16 décembre, une entrevue avec le Président du Muséum permet d’annoncer un rendez-vous au ministère pour le 17. Pour la rétroactivité 2015, il est proposé une prime supplémentaire de 200€ en janvier/février pour les titulaires et contractuels sur des ressources propres puis le versement du complément échelonné sur plusieurs mois. Le 17, la DRH du ministère annonce que le texte sera publié dès janvier 2016, l’accord de principe étant enfin donné par le ministère de la Fonction Publique et celui des Finances. Il est admis lors de cette réunion que le préavis de grève a débloqué la situation et fortement accéléré le processus.
Les personnels, réunis en AG, décident donc de suspendre la grève et soulignent les avancées significatives sur le dossier même s’ils déplorent les différences de traitement entre les contractuels d’État et leurs collègues pour bénéficier de la rétroactivité de la mesure. Ils mandatent le syndicat CGT pour trouver, en collaboration avec la DRH du Muséum, toutes les solutions pour pallier ce problème. Un rendez-vous à la mi-janvier entre le syndicat et la DGS permettra de faire un premier bilan et d’évoquer les situations particulières.
