EN GRÈVE ET DANS LA RUE LE 29 SEPTEMBRE

POUR UN PLAN D’URGENCE DANS L’EDUCATION NATIONALE !
vendredi 16 septembre 2022
par  Luc De Chivré
popularité : 10%

ROUEN 10h00 Cours Clémenceau 
LE HAVRE 10h00 Franklin
EVREUX 14h00 pré du Bel Ebat
DIEPPE 10h30 gare SNCF
LILLEBONNE 14h30 théâtre romain

Macron jusqu’au-boutiste :
Le Président, et le précédent gouvernement, ont déjà été bien loin pour sauvegarder profits et intérêts des actionnaires et des plus riches, poussant notamment à la rupture les hôpitaux et les services d’urgence Pourtant, à peine réélu, il annonçait déjà vouloir ramener le déficit français à 3% du PIB, et faire 80 milliards d’euros d’économie par an sur le dos principalement des services publics. Avant même sa réélection, il annonçait aussi un nouvel allongement de l’âge légal de départ à la retraite. Tout l’été il a fait semblant de trouver des solutions pour contrer l’inflation et la hausse du tarif de l’énergie, sans jamais évoquer des augmentations forte de salaire, et pour se contenter dans la fonction publique d’une augmentation de 3,5% bien en deçà de l’inflation réelle. Pour aboutir à un discours qui ne laisse pas de place au doute : il va falloir se serrer la ceinture !
Dans l’Education le manque criant de moyens humains et matériels est lui aussi dramatique avec 4000 postes non pourvus ou qui le seront par des contractuels payés au lance pierre, et sans aucune formation. Les remplacements sont aussi de plus en plus difficiles à assurer. Malgré les efforts fournis par les personnels AESH et enseignants pour maintenir à flot des structures spécialisées et pour une scolarisation décente des élèves en situation de handicap ou à besoins particuliers, la pénurie de moyens réduit chaque année un peu plus le temps d’accompagnement et de scolarisation des élèves. Et les postes d’infirmier.e.s, d’assistant.e.s soci.aux/ales, d’administratifs, d’assistants d’éducation manquent aussi cruellement, alors même qu’ils/elles remplissent des missions primordiales pour les élèves et les personnels.
Une rentrée catastrophique et explosive !
Le nouveau Ministre Pap Ndiaye n’a apporté aucun début de solutions à ces urgences et la rentrée s’annonce très compliquée. Et les annonces présidentielles n’augurent rien de bon : aucune forte augmentation salariale immédiate et un calendrier très flou, pas de création de postes, et une « transformation profonde » des lycées professionnels avec le renforcement de l’autonomie des établissements et des temps de stage augmentés !
Mobilisons nous pour gagner !
Et au delà du secteur éducatif, c’est une grand partie de la population qui va souffrir et notamment les plus précaires qui peuvent aussi être des collègues. Le contexte social est très tendu et les questions d’emplois et de salaires/pouvoir d’achat sont au cœur des préoccupations. Les grèves dans le privé, régulièrement victorieuses sur la question des salaires, ne sont pas éteintes et la formidable lutte en Grande Bretagne montre que le chemin de la grève est le bon. La lutte pour un plan d’urgence immédiat dans l’Education Nationale ne peut pas attendre, tout comme l’organisation d’une lutte de l’ensemble des salariés, des jeunes et de la population. A nous de préparer dans des AG, des heures d’informations syndicales … une mobilisation de tous les personnels, aux côtés des autres salarié.e.s et de nous saisir de la journée de mobilisation interprofessionnelle déjà annoncé pour le 29 septembre !

Préparons la journée de grève du 29 septembre, préparons les suites , et gagnons des moyens à la hauteur des besoins réels, une véritable hausse du point d’indice, la titularisation de tous les personnels précaires et des milliers de créations de postes.

ROUEN 10h00 Cours Clémenceau
LE HAVRE 10h00 Franklin
EVREUX 14h00 pré du Bel Ebat
DIEPPE 10h30 gare SNCF
LILLEBONNE 14h30 théâtre romain



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Brèves

Lubrizol : 1 an après on oublie pas ! Réunion publique le 25 septembre, manifestation le 26 septembre

mardi 8 septembre 2020

Réunion publique d’information sous chapiteau Vendredi 25 septembre 2020 de 18 à 20h A la Friche Lucien, place Carnot, ROUEN
Jeudi MANIFESTATION Samedi 26 septembre 13h30 Rendez-vous devant : LUBRIZOL (quai de France)

Télécharger et diffuser :

Ecoles Delaunay en action le 22 janvier 2020 pour revenir en REP+

jeudi 23 janvier 2020

Lors de l’animation pédagogique du mercredi 22 janvier 2020 sur « les élèves à besoins particuliers », les enseignants ont rappelé leur exigence de classer les écoles maternelle Delaunay-Laurencin et élémentaire Sonia Delaunay de Dieppe (Val Druel) en REP+. En effet, elles sont sorties de l’Éducation Prioritaire en 2014 et ont été exclues des dispositifs REP et REP+ alors qu’elles répondent à tous les critères pour être classées en REP+. Son rang (64ème) au niveau académique la situe au même niveau que les écoles de REP+ du Havre ou de Rouen Nord.

Tous les enseignant·e·s des deux écoles sont venu·e·s avec un tee-shirt rappelant leur exigence et ont pris la parole en début d’animation. À l’issue de l’animation, l’urne était disponible pour pouvoir faire voter au référendum d’initiative populaire.

La CGT Éduc’action 76 soutient les collègues dans leurs actions.

Motion de soutien aux salariés de la Chapelle d’Arblay

mercredi 18 septembre 2019

Les camarades de la CGT Educ’action Haute-Normandie réunis en Assemblée générale de rentrée le 16 septembre 2019 à Maromme expriment leur soutien aux salariés de la Chapelle Darblay, menacés de licenciement.
Dans le secteur privé, les fermetures de site et les plans de licenciement se multiplient. Dans les services publics, ce sont les suppressions de postes massives et la dégradation des conditions de travail.
De plus, la réforme des retraites est une attaque contre l’ensemble des salariés.

  • Zéro licenciement !
  • Non à la fermeture des sites !
  • Non à la casse des services publics !
  • Non à la réforme des retraites ! Luttons tous ensemble !

Motion adoptée à l’unanimité par l’AG des syndiqué-e-s CGT éduc’action Rouen

Fusion des académies : j’habite à Evreux, pourra-t-on me nommer à Cherbourg ?

vendredi 13 septembre 2019

La lettre de cadrage pour la fusion des académies de Caen et Rouen certifiait que la gestion des personnels enseignants ne serait pas impacté jusqu’en 2022 (Mais en 2018 on nous jurait que la fusion n’était pas encore décidée). A en croire M. le Ministre, jusqu’à cette ce cas de figure n’existera pas. Mais après 2022 ça devient tout à fait possible pour les personnels du second degré. Le Rectorat a tout intérêt à ce que la souplesse et la mobilité des personnels soient maximales. Et avec l’affaiblissement du rôle des CAPA il sera encore plus compliqué d’influer sur les choix des services académiques, sans oublier que pour les contractuels ce « contrôle » est inexistant.

Une fusion des académies pour fermer des sections !

vendredi 13 septembre 2019

Le Rectorat et la Région Normandie lancent la réflexion pour une nouvelle carte de formation à la rentrée de septembre 2020. Ca ne sent pas bon du tout ! L’académie et la région de Normandie auront, si nous ne faisons pas reculer le Ministère, le même périmètre au 1° janvier. Les filières de formation, frontalières pour le moment, ou seulement identiques, seront à la prochaine rentrée dans la même académie. Ce sera une très bonne excuse pour fusionner et fermer par ci par là et pour récupérer les postes.