Dans l’éducation, comme dans tous les secteurs professionnels, la combativité CGT est nécessaire pour s’opposer aux réformes qui cassent le service public de l’éducation et s’attaquent à nos conditions de travail. C’est pourquoi la CGT éduc’action a un rôle important à jouer auprès de tous les personnels, dans les écoles, les collèges, les lycées professionnels et généraux. La CGT éduc’action défend tous les personnels, dans les CAPA, CAPD ou au CHSCTD où elle a des élus, et au sein des établissements où Ils luttent au quotidien avec les collègues.

• bulletin d’adhésion à renvoyer à URSEN CGT/ 187 rue Albert Dupuis / 76000 ROUEN ou à 76@cgteduc.fr
• barème de cotisation
• Remplir le formulaire d’adhésion en ligne.

Vous pouvez télécharger,diffuser et afficher :
le panneau syndical du 15 octobre

le tract d’appel au 8 octobre pour la transparence après l’incendie à Lubrizol
l’infolluttes n°12 de la CGT 76
le tract Lubrizol CGT éduc’action et le tract intersyndical

le tract attaques fonction publique

La CGT Educ’action 76/27 organise différents stages de formation syndicale tout au long de l’année.

Écoles rurales
Jeudi 21 novembre 2019
de 9h00 à 16h30
ROUEN
Union Locale CGT
187 rue Albert Dupuis

Ce stage est à destination des PE de l’Académie de Rouen (Eure et Seine-Maritime).

• Télécharger le courrier de la demande et le formulaire administratif à envoyer à votre IEN un mois avant la date du début du stage soit avant le 20 octobre 2019.
• S’inscrire au stage (pour nous permettre de nous organiser).
• Lire notre article sur le site.

AESH
Jeudi 12 décembre 2019
de 9h00 à 16h30
ROUEN
Union Locale CGT
187 Rue Albert Dupuis

Ce stage est à destination des AESH, Enseignants, administratifs de l’académie de Rouen.

• Télécharger le courrier de demande et le formulaire administratif à envoyer à votre IEN ou supérieur hiérarchique un mois avant la date du début du stage soit avant le 12 novembre 2019.
• S’inscrire au stage (pour nous permettre de nous organiser).
• Lire notre article sur le site.

La CGT Educ’action 76 organise différentes Réunions d’Information Syndicale. Chaque collègue du 1er degré (syndiqué·e·s ou non) a droit à 3 Réunions d’Information Syndicale de 3h par an. Elles peuvent être déduites des heures de concertations, d’animations pédagogiques (obligatoires ou non), de M@gistère. N’hésitez pas à y participer pour vous informer et agir.

DIEPPE
Mardi 17 septembre 2019
à partir de 17h00
École élémentaire Sonia Delaunay
Allée des Ormes
Val Druel

SAINT ANTOINE LA FORET
Jeudi 26 septembre 2019
à partir de 16h45
École élémentaire Maurice Leblanc
221 rue Pomone

ELBEUF
Vendredi 4 octobre 2019
à partir de 17h00
Union Locale CGT
Place des Rattaqueux

DIEPPE
Samedi 5 octobre 2019
de 09h00 à 12h00
École élémentaire Sonia Delaunay
Allée des Ormes
Val Druel

LE HAVRE
Jeudi 10 octobre 2019
à partir de 17h00
Union Locale CGT
Maison des Syndicats
119 Cours de la République

ROUEN
Jeudi 10 octobre 2019
à partir de 17h00
Union Locale CGT
187 Rue Albert Dupuis

NEUFCHATEL EN BRAY
Jeudi 14 novembre 2019
à partir de 17h00
École primaire Claude Monet
Route de Rocade

SAINT PIERRE BENOUVILLE
Vendredi 22 novembre 2019
à partir de 17h00
École élémentaire
6 rue de la Vallée

GONFREVILLE L’ORCHER
Jeudi 28 novembre 2019
à partir de 17h00
Ecole élémentaire Turgauville
Rue Maurice Thorez

ROUEN
Jeudi 28 novembre 2019
à partir de 17h00
Union Locale CGT
187 Rue Albert Dupuis

• Télécharger le formulaire administratif à envoyer à votre IEN 48h avant la date du début de la Réunion soit.
• S’inscrire à la RIS (pour nous permettre de nous organiser).
• Lire notre article sur le site.

Nous tenons à remercier chacune et chacun d’entre vous pour les votes CGT éduc’action dans les différents scrutins et remercions également nos syndiqués et nos sympathisants pour leur implication dans la dernière campagne des élections professionnelles. Grâce à vous la CGT Educ’action a conservé tous ses sièges au niveau académique et nos élus sont là pour vous défendre.

Les élections professionnelles 2018 se dérouleront par vote électronique du 29 novembre 2018 au 6 décembre 2018. Cela permet de définir la représentativité des organisations syndicales et d’élire vos élu·e·s dans les différentes commissions.
Retrouver nos différentes professions de foi et listes dans les scrutins de l’Académie de Rouen (76/27) où nous avons déposé des listes :

• Comité Technique Académique (CTA) : Profession de foi et Liste
• Commission Administrative Paritaire Académique PLP : Profession de foi et Liste
• Commission Administrative Paritaire Académique Certifié·e·s : Profession de foi et Liste
• Commission Administrative Paritaire Académique Agrégé·e·s : Profession de foi et Liste
• Commission Administrative Paritaire Académique ADJAENES : Profession de foi et Liste
• Commission Administrative Paritaire Départementale PE et Instits de Seine-Maritime : Profession de foi et Liste
• Commission Consultative Paritaire AED et AESH : Profession de foi
• Commission Consultative Paritaire ENS, EDUC, ORI : Profession de foi
• Commission Consultative Paritaire ATSS : Profession de foi

Les camarades de la CGT Educ’action Haute-Normandie réunis en Assemblée générale de rentrée le 16 septembre 2019 à Maromme expriment leur soutien aux salariés de la Chapelle Darblay, menacés de licenciement.
Dans le secteur privé, les fermetures de site et les plans de licenciement se multiplient. Dans les services publics, ce sont les suppressions de postes massives et la dégradation des conditions de travail.
De plus, la réforme des retraites est une attaque contre l’ensemble des salariés.

• Zéro licenciement !
• Non à la fermeture des sites !
• Non à la casse des services publics !
• Non à la réforme des retraites ! Luttons tous ensemble !

Motion adoptée à l’unanimité par l’AG des syndiqué-e-s CGT éduc’action Rouen

La lettre de cadrage pour la fusion des académies de Caen et Rouen certifiait que la gestion des personnels enseignants ne serait pas impacté jusqu’en 2022 (Mais en 2018 on nous jurait que la fusion n’était pas encore décidée). A en croire M. le Ministre, jusqu’à cette ce cas de figure n’existera pas. Mais après 2022 ça devient tout à fait possible pour les personnels du second degré. Le Rectorat a tout intérêt à ce que la souplesse et la mobilité des personnels soient maximales. Et avec l’affaiblissement du rôle des CAPA il sera encore plus compliqué d’influer sur les choix des services académiques, sans oublier que pour les contractuels ce « contrôle » est inexistant.