Apprentissage-junior : le projet de loi est "pratiquement bouclé"
signale le quotidien Les Echos aujourd’hui. En effet, le projet est "détaillé dans les articles 1 à 3 du futur projet de loi sur l’égalité des chances transmis aujourd’hui au Conseil d’Etat". Le texte stipule que "les élèves ayant atteint l’age de quatorze ans peuvent être admis, sur demande, à suivre une formation alternée dénommée formation d’apprenti junior". Cette formation se substituera donc aux dispositifs actuels (Clipa, CPA) et la première année sera consacrée à l’apprentissage "initial". Les élèves suivront ensuite un "projet pédagogique personnalisé" sous statut scolaire avec une alternance entre lycée professionnel, centre de formation des apprentis (CFA) et période de stages en entreprises. Le contrat de travail à proprement parler ne commencera qu’à partir de 15 ans. Les textes de loi seront modifiés en fonction, car pour l’instant la loi ne permet d’entrer en apprentissage à 15 ans qu’à titre dérogatoire.
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