Carrières, salaires
Articles publiés dans cette rubrique
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SALAIRES : Quelles sont les augmentations de salaire ?
À compter du 1er janvier 2017, le protocole Parcours Professionnels, Carrière et Rémunérations (PPCR) est progressivement mis en place. Tous les personnels devraient être reclassés au regard des nouvelles grilles indiciaires inscrites dans le décret fixant l’échelonnement indiciaire de (...)
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PPCR : pour les personnels de l’Éducation nationale, quand janvier devient mars…
Télécharger le communiqué de la CGT Educ’action.
La CGT Éduc’action considère que la revalorisation indiciaire prévue à compter du 1er janvier 2017 par le ministère de l’Éducation nationale, dans le cadre du PPCR (Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations), est très (...)
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Avancement à l’échelon 2016 second degrés.
La CAPA concernant l’avancement à l’échelon des PLP aura lieu le jeudi 8 décembre 2016.
Vous pouvez contacter les élus CAPA PLP par mail à l’adresse suivante : eluscapacgt@educaction7627.fr par téléphone au : 06 79 56 96 26 .
La CAPA concernant l’avancement à (...)
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Promotions 1er degré 2016/2017 en Seine-Maritime : CAPD 22 novembre 2016
Lire les revendications de la CGT Educ’action concernant les promotions.
Lire les modifications apportées aux promotions liées au Parcours Professionnel, Carrières et Rémunérations (PPCR).
Remplir le formulaire de suivi syndical « Promotion » qui nous permet de vérifier vos éléments (...)
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PPCR : Nouvelles règles d’avancement de carrière
À compter du 1er septembre 2017, tous les personnels seront reclassés au regard des nouvelles grilles indiciaires inscrites dans le décret fixant l’échelonnement indiciaire de certains personnels enseignants, d’éducation et d’orientation relevant du Ministère de (...)
Revalorisation des rémunérations : Tout savoir avec le 12 pages de la CGT Educ’action
Le Ministère communique à grand renfort de publicité sur la soi-disant revalorisation des rémunérations des personnels enseignant-e-s, d’éducation et psychologues qui devrait s’échelonner du 1er janvier 2017 au 1er janvier 2020. Mais qu’en est-il en réalité ?
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SALAIRES : Le dégel du point d’indice a été obtenu par la mobilisation. Les augmentations d’un niveau satisfaisant le seront par la même voie !
Télécharger le communiqué de l’UGFF-CGT
A l’occasion du rendez-vous salarial ce jeudi 17 mars, la ministre de la Fonction publique vient d’annoncer le dégel de la valeur du point d’indice.
Cette annonce importante marque la fin d’une période inédite de près de 6 (...)
Maternité : Halte aux discriminations !
Alors que les femmes sont aujourd’hui plus diplômées que les hommes, les femmes cadres gagnent en moyenne et en équivalent temps plein 21 % de moins que leurs homologues masculins. Les inégalités de salaires et de carrière tiennent pour beaucoup à la maternité et à la prise en charge des (...)
